Praca w pubie

irlandia4W kraju zdążyłem pracować w markecie budowlanym na magazynie oraz jako kelner w jednej z restauracji typu fast food. Nie umiejąc wyjść z patowej sytuacji zdecydowałem się na wyjazd z kraju szukając szczęścia w Irlandii. Wielu moich przyjaciół wyjechało z Polski od razu po studiach, jednak większość wybrała się do Londynu, a przynajmniej do Wielkiej Brytanii. Ja się wyłamałem. Powód był prosty, Irlandia zachęciła mnie swoją kultura i ilością miejsc, które chciałbym zobaczyć w Irlandii. Pod kątem rynku pracy znałem iż praca w Irlandii będzie porównywalna z ta w Anglii, podobnie zarobki czy tez łatwość w znalezieniu pracy wyglądała na zbliżoną w obydwu krajach. W Polsce nie zdobyłem górnolotnego doświadczenia zawodowego, mimo ukończenia studiów. Kiedy wyjeżdżałem z Polski za pracą znajomi śmiali się że będę barmanem w pubie irlandzkim. Sam się z tego śmiałem, ale jakże się zdziwiłem, gdy faktycznie w agencji pracy tymczasowej w Irlandii zaproponowano mi stanowisko barmana w pubie. Początkowo byłem przerażony, bo mój angielski nie należy do wyszlifowanych do perfekcji. Z czasem okazało się, iż pub chętnie odwiedzają Polacy i tym sposobem znalazłem idealną pracę dla siebie a przy tym pracodawca jest zadowolony z oferty polskojęzycznego barmana. Praca w pubie bardzo mi się spodobał. Po pewnym czasie traktowałem ja jako swego rodzaju zabawę i przyjemność, a co za tym idzie zacząłem szukać dodatkowej pracy n dzień, bowiem w pubie zaczynałem pracę od dziewiętnastej. Zamiast do pracy jednak poszedłem do szkoły. To dokonała decyzja w moim życiu, zdobyłem niesamowite doświadczenie edukacyjne, mój angielski już po dwóch miesiącach szkoły jest dużo lepszy.

Legalna praca

irlandia3W Polsce legalna praca staje się rarytasem. Śmieciowe umowy i pensje pod stołem to codzienność zarówno w zakładach przemysłowych, na budowach i w sklepach. W wielu małych firmach nie mamy wiele do powiedzenia, jeśli nie godzimy się na takie warunki przyjdą inni, którzy mając nóż na gardle się zgodzą. Tym samym sytuacja staje się paradoksalna i coraz trudniejsza, frustrująca dla wielu osób, które mimo chęci nie potrafią wyjść z biedy i jednocześnie szarej strefy. Mimo iż zarabia się niewiele to w dodatku jest to praca bez chorobowego, urlopu i jakiegokolwiek zabezpieczenia na przyszłość, nie licząca się do stażu pracy. Od co najmniej pięciu lat pracowałem wciąż w szarej strefie. W pewnym momencie powiedziałem sobie dość. Niestety w kraju ciężko było mi znaleźć jakąkolwiek legalna pracę, więc zdecydowałem się wyjechać. Czasy kiedy praca za granicą była nielegalna już dawno minęły. Nie opłaca się pracodawcom takie ryzyko, za to pracownikom opłaca się pracować legalnie. Byłem mocno zdziwiony jak to jest pracować legalnie. Praca w Irlandii okazała się odpowiednia dla mnie. Szkoda tylko że tak daleko od domu i najbliższych. Pod kątem obowiązków i praw pracownika nie mogę narzekać i wszystkim polecam, bowiem zabezpieczenie pracownika w Irlandii jest na wysokim poziomie i w kontekście służby zdrowia i zabezpieczenia emerytalnego a także w kontekście ścieżki rozwoju zawodowego i awansu. Wraz ze mną wyjechało z kraju kilka osób z sąsiedztwa, jednak pojechały one do Anglii i Niemiec. Dziś możemy porównać, kto trafił lepiej i okazuje się, iż Irlandia to najlepsze miejsce dla Polaka szukającego zatrudnienia wraz z dodatkami, niekoniecznie socjalnymi.

Dobre praktyki

irlandia2Każdemu marzy się praca komfortowa i dopasowana do osobistych zdolności, preferencji. Czasem niestety musimy to my się dopasować do wymagań pracodawcy i warunków jakie są nam oferowane. Rzadko warunki te są lepsze niżeli byśmy sobie życzyli. Polacy są sukcesywnie od lat przyzwyczajani do oraz gorszych warunków i dziś trudno jest nam zaoferować za granicą jeszcze gorsze standardy pracy niżeli w kraju, chociaż i tak się zdarza. Z reguły prace oferowane w Anglii czy Irlandii cieszą się dobrą opinią. Bywają prac wyczerpujące, jednak są też i prace przyjemne, dające satysfakcję z realizowanym wyzwań, zadań. Dobra praktyką w pracy jest bez wątpienia skuteczny i przyjazny pracownikowi system zarządzania praca, zasobami ludzkimi itp. Nie w każdej firmie wszystko działa jak powinno. Polskie firmy również różnią się między sobą sposobem zarządzania. Praca w Irlandii jest chwalona za godziwe warunki pracy i płacy. Dzięki wysokim zarobkom pracownicy są doceniani, wyszkoleni i zmotywowani do pracy. Kiedy pracodawca zapewnia pracownikom bezpieczne środowisko pracy oraz szereg możliwości w zakresie realizowania się, także w drodze awansu pracownicy czują satysfakcje ze swej pracy. Irlandzcy pracodawcy starają się utrzymać dobrych pracowników dłużej w firmie, co za tym idzie system motywacyjny i szkoleniowy jest doinwestowywany permanentnie. Dzięki tej wizji działalności i zarządzania firmą mamy okazję poczuć się w firmie dobrze, bezpiecznie i poczuć się potrzebnym ogniwem całej struktury, a przede wszystkim człowiekiem, pracownikiem. W Polsce pracodawcy niestety oszczędzają na pracownikach i co za tym idzie pracownicy nijak nie są z nimi związani, przychodzą i odchodzą.

Irlandzkie dochody

irlandia1Irlandzkie dochody pozwalają nie rzadko swobodnie żyć, nie oszczędzać się a co więcej zaoszczędzić sporo na życie w Polsce. Apetyt rośnie w miarę jedzenia, co za tym idzie wielu polskich pracowników chętnie zmienia pracę w Irlandii wybierając coraz lepiej płatne zatrudnienia. Czasem można awansować, a czasem będąc na miejscu praca w Irlandii sama nas znajduje i mamy okazję zmienić ją na lepszą. Pracując poza Polską warto jest zwrócić uwagę na to czy pracujemy na umowie o pracę zawartej z pracodawcą polskim oddelegowującym nas do pracy za granicą, czy też podpisuje z nami umowę zatrudnienie irlandzka firma i jesteśmy pracownikami irlandzkimi, mimo iż Polakami, z Polski. Wbrew pozorom to ważne, bowiem zwykle na zagranicznych umowach obowiązuje nas zabezpieczenie socjalne tego kraju w którym pracujemy, jak również mamy o wiele więcej praw, chociażby do premii. Powszechną polska praktyka jest zaniżona podstawa wymiaru składek społecznych, co za tym idzie na krótka metę jest to korzystne, ale na dłuższą metę już całkowicie nie. Pracując na irlandzkiej umowie płacimy również podatki na irlandzkich zasadach. Często podatku firma zatrudniająca odprowadza nam o wiele więcej niżeli trzeba. Po zakończonym roku podatkowym jesteśmy uprawnieni do zwrotu podatku rozliczając się w Polsce. Wiele jednak osób myśli, iż pracując w Irlandii ale mając polska umowę także są uprawnieni do zwrotu. Niestety w tym przypadku jest inaczej i zwykle nie mamy już prawa do żadnego zwrotu chyb ze do odliczenia ulg na zasadach ogólnych równych z pracownikami polskimi w Polsce. A Ty już sprawdziłeś czy masz praco do zwrotu nadpłaconego podatku za granicą?

Kontakt z rodziną

irlandia4Jednym z największych minusów pracy za granicą jest odległość od domu i często oderwanie od rodziny. W dużej części do pracy za granicą wyjeżdżają mężczyźni zostawiając w domu żony i dzieci. Tęsknota za rodzina jest więc niemal stałym elementem takich kontraktowych wyjazdów. Praca w Irlandii nie jest w tej materii żadnym wyjątkiem, a wręcz przeciwnie jest nawet bardziej wymagająca, zwłaszcza że Irlandii to daleko położona wyspa. Dzisiejsze czasy to bez wątpienia duże ułatwienie w tej materii. Dzięki komunikatorom internetowym można rozmawiać z rodziną w zasadzie bez ponoszenia żadnych kosztów. Jest sporo ludzi, którzy pracując w Irlandii poprzez komunikator internetowy rozmawiają ze swoimi rodzinami jedząc na przykład wspólne obiady. Innym aspektem ułatwiającym pracę w Irlandii, a dokładnie problemy wynikające z rozstania z rodziną są możliwości dotyczące tanich linii lotniczych. Często koszty lotów są tak niewielkie, że opłaca się lecieć na przykład na weekend do Polski. Gdy nie zabiera się bagażu, wówczas koszt takiego wyjazdu można ograniczyć do symbolicznych stu euro, a czasem i mniej. Oczywiście im wcześniej kupi się bilet lotniczy tym będzie on tańszy. Wiadomo jednak, że nie jest łatwo zaplanować wyjazd z miesięcznym wyprzedzeniem, zwłaszcza gdy pracuje się na tak zwanym kontrakcie. Jednak rozstania z rodzinami, bliskimi osobami są rekompensowane przez naprawdę dobre pieniądze jakie można zarobić w Irlandii. Jest to bez wątpienia jeden z lepszych krajów gdzie można wyjechać za pracą.

Rozmowa poprzez komunikator

irlandia3Praca poza granicami jest przede wszystkim dobrze płatna i dlatego cieszy się takim powodzeniem. Jednak praca w Irlandii czy też w innym kraju naszego kontynentu wymaga przejścia procesu rekrutacyjnego, który to jest podobny do siebie. Rozmowa rekrutacyjna to niewodzony element takiego procesu. Jednak wyjazd do Irlandii by rozmawiać na temat pracy jest zbyt kosztowny, zwłaszcza jeżeli taka rozmowa rekrutacyjna odbyła by się ze skutkiem negatywnym. Dobrą alternatywą do takich rozmów może być siec i rozmowy przez popularne komunikatory internetowe. Jak wygląda rekrutacja wśród fachowców z branży budowlanej czy innej? Wygląda to dość normalnie. Poszukujący pracy umawia się poprzez pocztę elektroniczną na rozmowę z pracodawcą na określona godzinę w określonym dniu. Jest to ciekawa forma, która oszczędza sporo czasu obydwóm stronom takiej rozmowy. Dla nas Polaków ma to jednak o tyle znaczenie, że nie mamy potrzeby wyjazdu do Irlandii by odbyć właśnie taką rozmowę. Oczywiście rozmowa taka odbywa się w języku angielskim, który jest językiem na co dzień używanym w Irlandii. Po takiej rozmowie pracodawca podejmując decyzję o zatrudnianiu zapewnia często pracownikowi z Polski możliwość kwaterunku. Wówczas pracownik z Polski lecąc do Irlandii nastawia się już na konkretnego pracodawcę, co daje mu spory komfort psychiczny. Oczywiście zawsze pierwsza umowa z pracodawcą jest na okres próbny, jednak jest to standard już na całym świecie, w tym i w Polsce.

Wielu Polaków w Dublinie

irlandia2Około pięciu tysięcy elektryków, pielęgniarek i inżynierów oraz innych specjalistów oficjalnie wyjechało do Dublina zaraz po otwarciu rynku pracy w Irlandii dla Polaków i innych mieszkańców tak zwanych nowych krajów Unii Europejskiej. Dzisiaj praca w Irlandii to temat obecny w zasadzie w każdej rodzinie w naszym kraju. Chyba każdy zna kogoś kto wyjechał do tego wyspiarskiego kraju, tak bardzo oddalonego od Polski. Dlaczego Irlandii tak bardzo nas nie kusi? Odpowiedź nie jest zbyt jednoznaczna, zwłaszcza gdy spojrzy się na rożne zagadnienia tego tematu. Mentalność Irlandczyków różni się od mentalności Brytyjczyków, oni jeszcze bardziej niż Anglicy czy też Szkoci przywiązują wagę do punktualności, przestrzegania zasad i bezpieczeństwa pracy i do zrozumienia poleceń przełożonego. Problemem jest też irlandzki akcent jeżyka angielskiego. Pracownicy myślą, że skoro w Wielkiej Brytanii mogli się porozumieć, to tu nie będzie kłopotów także i w przypadku pobliskiej Irlandii. A zdarza się, że rezygnują właśnie z powodów językowych, choć są to raczej sporadyczne wypadki. W Irlandii poszukuje się pracowników w zasadzie z każdej branży. Irlandzki rynek pracy jest chłonny zarówno w przypadku osób pracujących jako specjaliści w swoich dziedzinach jak i tych bez wykształcenia. Najważniejsza jest jednak chęć do pracy, którą to pracodawcy wymagają od pracownika. Pomimo odległości pomiędzy naszymi krajami, dzięki tanim liniom lotniczym można w szybki sposób dostać się do czy z Irlandii.

Polonijny nauczyciel

irlandia1Nauczyciele w Polsce narzekają na bezrobocie, wielu z nich mimo wykształcenia podejmuje prace nie związane z zawodem, byleby zarobić na życie, tymczasem warto przemyśleć pracę zawodową za granicą. Nie musimy przecież uczyć angielskiego ale także polskiego. Poza praca jako prywatny korepetytor również szkoły polonijne chętnie zatrudniają nauczycieli języka polskiego. Z uwagi na spora ilość Polaków w Irlandii i wciąż przybywających rodaków w Irlandii powstają polskie szkoły dla potomstwa emigrantów. W wielu irlandzkich szkołach można uczyć się języka polskiego, który dostępny jest zarówno dla mniejszości polonijnej, jak również dla Irlandczyków i ich dzieci. Praca w Irlandii trzyma większość Polaków, jednak z uwagi na wiarę w tymczasowość sytuacji emigranci z Polski dbają o wychowanie dzieci w duchu polskim korzystając z nauki polskiego. By jednak móc uczyć się polskiego potrzebni są nauczyciele języka polskiego, co za tym idzie zatrudnienie w Irlandii znajdują również poloniści. Co prawda by uczyć irlandzkie dzieci języka polskiego niezbędne są uprawnienia do nauki polskiego jako języka obcego to nie jest trudno o ich zdobycia i kierunek ten cieszy się sporym zainteresowaniem na polskich uczelniach jako studium podyplomowe. Warto jednak wiedzieć jak szukać pracy nauczyciela, bowiem rzadko można znaleźć tego typu oferty pracy w Irlandii na portalach ogólnodostępnych. Znacznie częściej można znaleźć zatrudnienie pocztą pantoflową lub też poprzez stowarzyszenia nauczycieli polonijnych, ambasady. Praca nie musi być w Irlandii, chociaż najwięcej ofert znajdziemy z tych destynacji, w których występuje najwięcej polskich pracowników mieszkających wraz z rodzinami na stałe.

W Limerick kupujesz po polsku

irlandia4Gdy wyjechałam do Irlandii do przyjaciółki zdziwiłam się, kiedy wchodząc niemal do każdego większego sklepu napotykałam na polskich sprzedawców, magazynierów i obsługę. Dotąd znałam tylko plotki i opowieści innych o tym jak wielu Polków mieszka, pracuje w Irlandii. Faktycznie mniejszość polska i Polonia jest tutaj widoczna na ulicach. By porozmawiać po polsku nie musimy odwiedzać dzielnicy polskiej ani udawać się do stricte polskiego sklepu, których także nie brakuje, a które zaopatrują Polaków w typowo polskie produkty niedostępne w irlandzkich punktach handlowych. Praca w Irlandii wydawała mi się zawsze atrakcyjna, jednak brakło mi odwagi n wyjazd emigracyjny. Po tym co zobaczyłam podczas pobytu i znajomej koleżanki, być może jeszcze się zdecyduję i wyjadę. Mój podstawową wątpliwością był komunikacja. Nie mówię zbyt dobrze po angielsku i obawiam się, że mogłabym sobie nie poradzić w pracy, jednak widząc jak wielu Polaków radzi sobie w Irlandii doskonale nie mówiąc zupełnie po angielsku, jak i obserwując jak wiele można się nauczyć angielskiego mieszkając w Irlandii widzę, iż nie jest to tak straszne jak mi się wydawało. Gdy tylko wrócę rzucam się do przeglądani ofert pracy. Nie jestem zainteresowana pracą w knajpie, czy hotelu, sklepie, wolałabym pracować przy ambitniejszym zajęciu, niemniej na początku nie wykluczam pracy gdziekolwiek. Koleżanka obiecuje mi poszukać w swoim zakresie pracy. Ufam jej, wiem że nie znalazłaby mi podejrzanego zatrudnienia. Wierze również ze m doświadczenie a co za tym idzie łatwiej będzie znaleźć prace na miejscu niżeli na odległość. W każdym razie będziemy w kontakcie.

Informatyczne zagłębie

irlandia3Jeżeli nie interesuje cię praca na stanowiskach dla niewykwalifikowanego personelu, ale chętnie podjąłbyś pracę za granicą, warto jest przejrzeć oferty pracy w Irlandii dla informatyków. Polacy n rynku pracy w branży informatycznej uchodzą za zdolnych i wartych zatrudnienia. Irlandzkie firmy nie rzadko poszukują na polskim rynku programistów zamieszczając ogłoszenia rekrutacyjne na polskich portalach. To spora szans dla młodych informatyków rozpoczynających swoją karierę zawodową. Zdobycie doświadczeń w Irlandii może być bardzo pomocne w rozwijaniu swoich kompetencji. Wielu polskich informatyków, zwłaszcza programistów podejmuje zatrudnienie w Irlandii osiadając tam na stałe, chociaż są i tacy co wracają do Polski, zakładają własne firmy i odnoszą sukcesy zawodowe na wiele sposobów. To właśnie Irlandia uchodzi za informatyczne zagłębie tuż za Estonią. Większość liczących się n rynku firm działających w branży informatycznej posiada swoje siedziby w Irlandii. Tym samym polskich informatyków n zielonej wyspie nie brakuje, a jest to to dominująca grup zawodowa poza niewykwalifikowanymi pracownikami polskimi w Irlandii. Branża t coraz intensywniej się rozwija, co więcej poza rozwojem firm i zatrudnienia istotne znaczenie m także rola pracy zdalnej. Z dnia na dzień przybywa zajęć, które można wykonywać na odległość, co oznacza, iż dobrzy informatycy nie muszą wyjeżdżać z kraju aby pracować dla irlandzkich pracodawców, bowiem prace te mogą wykonywać z domu, tak mieszkając w Irlandii jak i w Polsce. Oczywiście współpracując z centralą istotne s także okresowe delegacje i spotkani na żywo. Mimo iż praktycznie wszystko można ograniczyć do komunikacji zdalnej warto jest się widywać w realu, chociażby dla integracji środowisk pracowników z całego świata.